Travel-Namibia

Grundsätzlich ist die Aufnahme eine Arbeit in Namibia nur mit einer Arbeitserlaubnis möglich. Arbeit ist alles zum Zwecke des Erwerbes von Geld und oder Gütern, d.h. auch die Aufnahme eines Praktikum (länger als 3 Monate, d.h. nicht mit Touristenvisum) auf Basis von Kost & Logis ist ohne Arbeitserlaubnis verboten! Die Arbeitserlaubnis wird in Zusammenhang mit einem Temporary Resident Permit, meistens für maximal 2 Jahre mit der Möglichkeit der Verlängerung, ausgestellt. Für Mitarbeiter humanitärer Dienste und Entwicklungshelfer gibt es Sonderregelungen.
   
Arbeitsmarkt
Der namibische Arbeitsmarkt befindet sich in einer sehr schwierigen Lage. Es sind nur wenig Arbeitsplätze vorhanden und diese vor allem in Windhoek, weshalb auch eine große Abwanderung vom Land nach Windhoek stattfindet. Windhoek wächst jährlich deshalb um ca. 5%.

Derzeit gibt es in Namibia eine offizielle Arbeitslosenquote (basierend auf einer Umfrage aus 2004!) von 36%, real bewegt sich diese aber eher um 45%. In den ländlichen Gebieten gibt es meist nur einfach Arbeiten für unqualifizierte Arbeitnehmer. Für Ausländer gibt es praktisch nur bei besonders qualifizierten Gruppen (Ärzte etc.) die Möglichkeit eine Arbeitsgenehmigung zu erlangen. Theoretisch ist es auch möglich eine Arbeitsgenehmigung zu bekommen, wenn ein Arbeitgeber nachweisen kann (auf sehr bürokratischen und umständlichem Wege), dass kein Namibier die Arbeit verrichten kann.

Unter den Grundlagen der "Affirmative Action" werden vormals benachteiligte Namibier bevorzugt bei der Vergabe von Arbeitsplätzen behandelt. Die namibischen Banken haben sich z.B. aber Anfang Juni 2009 darauf geeinigt nur noch im äußersten Notfall nicht vormals benachteiligte Personen anzustellen. Die gesetzlichen Regelungen sind aber bei Weitem nicht so streng geregelt wie z.B. in Südafrika unter dem Gesetz das (Broad-based) Black Economic Empowerment ((BB)BEE)).

Ein paar (grobe) finanzielle Richtwerte
Pauschalisiert kann gesagt werden, dass qualifizierte Jobs etwa im Verhältnis 1:0,3 (N$:€uro) wie in Deutschland bezahlt werden; d.h. ein studierter Stadtplaner in Namibia verdient jährlich N$ 110.000 p.a. und äquivalent in Deutschland etwa € 35.000. Ein Bauingenieur in Namibia verdient jährlich etwa N$ 250.000. Verdienst auf einer Gästefarm (je nach Standort, Größe etc.; Kost & Logis frei) für Farmverwaltereherpaar: +- N$ 8.000 pro Monat auf Lodges auch N$ 12.000 pro Monat, je nach Aufgabenbereich, Qualifikation.

In einigen Branchen gibt es seit 2003 einen Mindestlohn. Für "unqualifizierte" Farmarbeiter wurde dieser auf N$ 2,87 pro Stunde zuzüglich Nahrungsmittelrationen oder einen Nahrungsmittelpauschalbetrag von N$ 300 pro Monat bzw. insgesamt mindesten N$ 860 pro Monat, festgesetzt (06/2009). Unterkunft muss kostenlos gestellt werden. In der Baubranche gilt ein Mindestlohn von N$ 7,58 pro Stunde zuzüglich 12% Wohngeld und pauschal der Gegenwert von 90 Stunden als Weihnachtsgeld. In der Sicherheitsbranche gilt ein Mindestlohn von N$ 2,09 pro Stunde. Die Wochenarbeitszeit liegt im Schnitt bei 44 Stunden.

http://www.az.com.na/wirtschaft/neuer-mindestlohn-in-kraft-getreten.86910.php

Im Privatsektor sind die Gehälter nicht selten deutlich höher als im öffentlichen Dienst für Stadt oder Staat.